Aviso de Privacidade para Candidatos

1. Controlador

O controlador é a Ufly Technology Ltda., inscrita no CNPJ sob nº 05.699.859/0001-54, com sede na Avenida Alziro Zarur, 1563, Sobreloja — Jardim Santa Cruz, Maringá/PR, CEP 87075-010.

2. Encarregado pelo Tratamento de Dados (DPO)

Para exercer seus direitos ou tirar dúvidas sobre privacidade, fale com o nosso Encarregado pelo canal dpo@ufly.com.br.

3. Quais dados coletamos

Coletamos apenas os dados necessários para avaliar sua candidatura:

• Identificação e contato: nome, e-mail, telefone, perfil do LinkedIn e localização (cidade/UF/país);
• Perfil profissional: área, senioridade, experiência, modalidade, regime, disponibilidade, competências (skills) e idiomas;
• Faixa de pretensão salarial (campo opcional) — refere-se à sua expectativa para a vaga, e não à sua remuneração atual;
• Mensagem livre e a informação de como nos conheceu;
• Currículo (opcional), em formato PDF ou DOCX.

4. Para que usamos seus dados e com que base legal

Finalidade	Base legal (LGPD)
Avaliar sua candidatura e conduzir o processo seletivo	Procedimentos preliminares relacionados a um possível vínculo (art. 7º, V) e/ou legítimo interesse (art. 7º, IX)
Manter seus dados no Banco de Talentos para futuras oportunidades	Consentimento específico e revogável (art. 7º, I) — opcional
Auditoria, segurança e defesa em eventuais processos	Cumprimento de obrigação legal/regulatória (art. 7º, II) e exercício regular de direitos (art. 7º, VI)

5. Compartilhamento com terceiros

Para operar a página e armazenar os dados com segurança, contamos com prestadores de serviço que atuam como operadores em nome da Ufly, entre eles provedores de hospedagem em nuvem e ferramentas de segurança e proteção contra robôs (anti-bot). Esses prestadores tratam os dados conforme as instruções da Ufly e nos limites das finalidades aqui descritas.

6. Transferência internacional de dados

Embora a hospedagem principal ocorra no Brasil, alguns prestadores de serviço podem tratar ou armazenar dados fora do território nacional. Dessa forma, seus dados podem ser objeto de transferência internacional, amparada nas garantias previstas no art. 33 da LGPD — em especial cláusulas e garantias contratuais que asseguram um nível de proteção compatível com a legislação brasileira. Ao aceitar este Aviso para enviar sua candidatura, você está ciente dessa possibilidade.

7. Por quanto tempo guardamos seus dados

Categoria	Prazo de retenção
Dados do Banco de Talentos	12 meses, renováveis mediante nova confirmação
Currículo	Mantido junto da respectiva candidatura
Registros de auditoria/segurança	5 anos (Resolução CD/ANPD nº 15/2024, art. 10)
Cópias de backup	Até 30 dias
Registro de exclusão	Após a exclusão, mantemos apenas um identificador e a data, sem dado pessoal

8. Seus direitos

Você pode, a qualquer momento, solicitar acesso aos seus dados, correção, eliminação, portabilidade e a exclusão do seu currículo. Para o Banco de Talentos, pode ainda revogar o consentimento. Atenderemos sua solicitação no menor prazo possível, observados os prazos legais, pelo canal indicado no item 2.

9. Segurança

Adotamos medidas técnicas e administrativas adequadas para proteger seus dados, incluindo criptografia em trânsito e em repouso, controle de acesso restrito a pessoas autorizadas e monitoramento dos ambientes.

10. Atualizações deste Aviso

Este Aviso pode ser atualizado periodicamente. A versão vigente, com a respectiva data, estará sempre disponível nesta página.

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Termo de Aceite do Candidato

Apresentado na página “Trabalhe Conosco” antes do envio da candidatura. São dois itens independentes: o primeiro é obrigatório para enviar; o segundo é opcional e não condiciona a candidatura. O bloco abaixo é o modelo de marcação — integrar ao formulário de vagas.

Os dois itens são independentes. A recusa do segundo não impede o envio da candidatura. O sistema registra, para cada envio, a versão do termo aceito, a data/hora e um identificador do registro.